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6月28日16時，青島啤酒于青島召開發布會，宣布金志國個人健康原因不再擔任董事長一職，總裁孫明波接替金出任董事長，副總裁黃克興任升任總裁。
金志國加入青島啤酒37年
1975年，19歲的高中生金志國被分配到青島啤酒廠，做洗瓶工人。1996文章來源中國酒業新聞網年金被任命為青啤西安公司總經理，率領漢斯啤酒扭虧為盈。2000年8月，金志國受命組建北方事業部，2001年4月出任北方事業部總經理。
2001年，時任北方事業部總經理、總裁助理的金志國開始執掌青島啤酒。金志國前任彭作義在位期間，大舉收購全國48家啤酒廠，金志國叫停快速擴張，并開始整合各地工廠。
金志國任期內，青啤成為產銷量位居世界第六的啤酒公司。2011年10月，青啤在泰國啟動啤酒工廠的建設，這是中國啤酒行業首次在國外建廠。2011年年報顯示，青啤全年銷售收入231.6億元，同比增長16%；實現凈利潤17.4億元，同比增長14%。
繼任者孫明波有“韌性”
繼任者孫明波于1993年調入青島啤酒廠，先后擔任青島啤酒廠副廠長、總工程師，青島啤酒總經理助理兼副總工程師，常務副總裁。
金志國與孫明波兩人搭檔依舊，擁有管理學博士學位的孫比金年長一歲。2008年6月，金志國由總裁升任董事長時，孫明波接任總裁一職。金志國曾評價，自己是“著急就拍桌子”的人，而孫明波性格“很有韌性”。
財經作家韋三水就撰文表示，現階段青啤需要的領導人，是對企業運營管理有熟稔能力與全盤管理運營的把控能力，他認為孫明波是合適的新任領導人。
去年9月，孫明波接受采訪談及海外擴展時表示，青啤的原則是品牌帶動市場擴張，先通過出口產品建立品牌影響力，再考慮合作合資或者投資，來進行擴張。歐美市場有很多并購機會，但是青啤必須堅持戰略，不要“撿便宜貨”。
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