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　　隨著信息化社會的不斷發展,受眾接受信息的方式也越來越多,很多人也許沒有時間去全方位關注、了解各方信息,所以往往會通過一種方式或一樣工具來了解企業或事物。對于目前的消費者、相關方來說，他們評判一個企業“是不是值得信賴、產品可靠、是否有責任感、未來是否能可持續發展”會通過查閱該企業發布的社會責任報告來決策。近幾年國內出現了一些研究企業社會責任發展的權威機構，他們對上市公司的可持續發展進行了大量的數據研究，用一個科學的方式來評判企業的社會責任報告，也為外界更好的比較企業履行社會責任提供了參考。

　　年度社會責任報告文章來源中國酒業新聞網“考試”  青啤又考了行業第一

　　日前，在潤靈環球責任評級、北京師范大學、中國社會責任研究院等主辦的“2012 第四屆 A股上市公司社會責任信息披露高峰論壇暨上市公司社會責任報告評級”授牌典禮上，《青島啤酒2011年可持續發展報告》從582家上市公司報告中脫穎而出，再度獲得A級報告表彰授牌，這也是青啤公司連續四年蟬聯食品飲料行業報告第一名。評選機構對青島啤酒堅持品質責任、環保責任、經濟責任、社會責任等方面給出了肯定，在報告等級釋義上表示，“青島啤酒2011年可持續發展報告較為充分地披露各個責任模塊的可持續發展內容，關鍵績效指標及數據披露較為全面，有效性高，信息透明度風險很低。” 

　　有專家表示，企業社會責任報告真實的反映了一個企業履行社會責任的實際情況，是企業責任感的體現。此次青島啤酒連續四年獲得食品飲料行業報告第一，不僅反映出這是一份高水平、高質量的報告，透過這份報告，也讓大眾看到了青島啤酒近年來在產品品質、環境保護、經濟發展、社會貢獻、商業信用等方面的努力和作為，正是有了這些關鍵因素的支撐和推動，青島啤酒才能贏得消費者和商業合作伙伴的尊敬與認可，才能繼續作為中國企業的風向標，引領整個行業向更加健康、可持續的方向發展。

　　企業履行社會責任已成為全球關注的焦點

　　近年來，隨著國內、國際社會上出現了一些食品安全事件、公共事件，外界對企業、社會的信任度也逐漸有所下降，大眾對企業的期望已經不單單是企業能否在確保基本責任的基礎上制造、生產出高品質的產品及服務，而更加注重企業社會責任和可持續發展：關注企業是否在產品生產過程中也實施了環境保護的措施，是否熱心慈善事業、是否對于促進行業進步、緩解社會就業壓力、為社會提供豐厚的稅收、為股東、為投資者帶去利益、為企業的員工職業發展生涯提供成長平臺、為帶動上下游合作伙伴共同成長。。。。。。等有著切實可行的舉措和表現。企業履行社會責任已經成為全球關注的焦點。

　　越來越多的消費者、第三方機構開始關注和研究企業履行社會方面的表現，以此來推進社會的可持續發展。據GfK Roper報告“平均44%的美國人愿意選擇購買更具有社會責任的品牌。”世界經濟論壇中有觀點認為，“70%的首席執行官相信主流投資人將會對企業公民問題越來越感興趣。”另有相關信息監測表示，“58%的MBA學生認為企業社會責任是他們在擇業時評估企業中極為重要的部分。”

　　為了更好地向外界客觀傳遞青啤公司在推動企業的可持續發展方面所做的努力，從2009年開始，青啤公司就每年對外發布可持續發展報告，發布企業社會責任相關信息，以接受外界的監督和評價。《青島啤酒2011年可持續發展報告》是青啤公司的第四份可持續發展報告，報告依據全球報告倡議組織G3指南以及相關食品飲料行業指引要求，重點報告了青島啤酒在產品、環境、社區、員工以及商業伙伴等方面的可持續發展責任。

　　用責任去贏得“喜愛” 

　　青啤公司認為，企業做大的過程不僅僅是資本的做大，更是責任的放大。109年來，青島啤酒積極推動自我否定的變革與轉型——在理念上，從組織價值觀向社會價值觀轉變；在責任胸懷上，從為整個供應鏈負責轉向為社會負責。

　　作為一家擁有百年歷史的啤酒生產企業，青島啤酒始終遵循“人的價值永遠高于物的價值，社會價值永遠高于企業價值”這一理念，把社會責任放在企業發展首位；在品質層面，青啤公司始終以品質為導航，通過全方位的食品安全管理體系，確保每一瓶產品都能為消費者帶去暢飲的快樂；在環保方面，青島啤酒一直信奉“好心有好報”的樸素環境觀，通過水資源保護、節能技術的應用與推廣、生物能源利用、降低廢氣排放、廢物回收利用等等多個環節全方位控制，保護環境，提升企業綠色價值；在關愛員工方面，青島啤酒建立了“以薪酬福利為基礎，以職業發展為動力，以情感為紐帶，以文化為核心”的全面激勵體系，讓員工分享企業的經營成果，為員工搭建學習、成長的平臺；在關心社會方面，青島啤酒一直積極支持慈善和公益事業的發展，為需要幫助的人送去溫暖；在與價值鏈上下游合作方面，青啤公司始終注重與價值鏈上下游“共盈、共贏、共榮”，構建可持續競爭力……這種對價值鏈各方以及對社會的責任胸懷，不僅讓青島啤酒的品牌影響力得到了提高，也贏得了社會的信任和尊重。

　　業內人士表示，青島啤酒將社會責任納入到企業發展內核的管理舉措，不僅是確保企業未來可持續發展的關鍵和基礎，也將順應全球注重可持續發展的潮流。