2018年,是中國共產黨成立97周年,改革開放40周年,也是五糧液集團公司黨委成立20周年。為慶祝這個特別的日子,6月28日,五糧液集團公司在集團公司多功能廳召開了慶祝中國共產黨成立97周年暨五糧液集團公司黨委成立20周年大會。中共宜賓市委副書記鄧正權,五糧液集團公司黨委書記、董事長李曙光等領導,五糧液集團公司在企高管,受表彰的優秀黨務工作者、優秀共產黨員,中層管理人員、黨員及員工代表等近千人參會,并共同觀賞了由五糧液集團公司職工精心準備的文藝匯演。
此外,五糧液集團黨建文化中心也于該日正式啟動。宜賓市委副書記鄧正權,宜賓市政府副市長、市國資委黨委書記廖文彬,五糧液集團公司黨委書記、董事長李曙光,四川省委組織部組織二處調研員林鵬,五糧液集團公司總經理、股份公司董事長劉中國共同為其揭牌。李曙光在致辭中表示,回顧五糧液集團公司黨委20年來的不忘初心、勇往直前,我們將在習近平新時代中國特色社會主義思想的指引下,共同展望五糧液集團公司的美好前景。
回顧:黨旗指引酒王大發展
“如果說中國共產黨的歷史是一部波瀾壯闊的奮斗史,那么五糧液的歷史便是一部黨企同行、砥礪奮進的創業史。”李曙光說。在作題為《黨旗引領創新求進 不忘初心再鑄輝煌》的主題報告中,李曙光回顧了五糧液集團中心黨委成立20年來的輝煌歲月。
黨建融入經營,引領企業發展。1957年,由七名黨員組建成立了中國共產黨宜賓酒廠支部委員會,從此五糧液有了自己的第一個黨組織。隨著公司黨員隊伍的日益壯大,1975年成立了宜賓五糧液酒廠黨總支,1983年建立宜賓五糧液酒廠黨委。隨著改革開放政策的實施,在市場經濟的刺激調節下,全國經濟在進行著跳躍式的發展。五糧液也在黨旗的引領下,乘著改革開放的東風,踏上了飛速發展之路,從小酒廠成長為“中國酒業大王”。1998年,企業改制為宜賓五糧液集團公司,同年成立五糧液集團公司黨委,從此開啟了五糧液多元化發展時代,涉足多領域的五糧液集團公司一躍成長為特大型國有企業,成就了第一次創業的輝煌。
在生產經營不斷發展的過程中,五糧液集團公司黨委緊緊圍繞企業發展為中心,把黨建工作融入到企業經營管理的各方面,為推動五糧液集團公司科學發展提供了堅強的組織保證,也相繼榮獲了“全國先進基層黨組織”“全國思想政治工作優秀企業”“全國文明單位”等榮譽稱號。直至2017年,李曙光履職五糧液集團公司,在黨的十九大精神引領下,五糧液集團公司全體上下開啟了“二次創業”的新征程。
開啟了“二次創業”的五糧液,在集團公司穩中求進取得新發展的同時,黨建工作也再創新局面,其中最主要的工作就是大力實施黨建五大工程:以“固本”工程,突出黨的統領;以“鑄魂”工程,堅定理想信念;以“聚智”工程,推進人才強企;以“正風”工程,全面從嚴治企;以“融心”工程,厚植五糧文化。此外,五糧液集團公司黨委還著力打造了與“1+5+N”相匹配的特色黨建品牌。
李曙光說,昨天的成功并不代表著今后能夠永遠成功,過去的輝煌并不意味著未來可以永遠輝煌,所以五糧液人必須持續發揚攻堅克難、改革創新的進取精神,再創輝煌。
展望:黨企共譜發展新篇章
2018年作為五糧液公司全面實行改革、實行能實現“二次創業”輝煌的攻堅舉措之年,可以說是五糧液歷史上的一個新起點。李曙光強調,從2018這個具有非凡意義的年份開始,要再揚五糧液人“鯤鵬水擊三千里,組練長驅十萬夫”的豪情,堅持在以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領下不忘初心,凝聚力量,以打造“大國濃香·中國酒王”為目標,譜寫五糧液發展的新篇章。
堅定政治站位,明確奮斗方向。黨的十九大報告為新時代國企明確了改革的新目標和新任務,因此,李曙光要求,作為國有企業的五糧液必須始終堅持以黨的政治建設為統領,全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設,把制度建設貫穿其中,堅決做到兩個“一以貫之”和三個“決不”。在中共四川省委書記彭清華的指示下,以“創建國有企業黨建示范標桿”為目標,提高站位,找準定位,聚焦白酒主業,加快產業轉型升級的步伐,確保年度任務目標的圓滿完成,為2019年決勝千億奠定堅實基礎。
發揮聯動作用,凝聚各方力量。基層群眾是革命成功的基礎,同樣,基層員工也是企業成功的力量來源。李曙光強調,要相互支持、相互配合,發揮基層員工的智慧,凝聚最廣泛的力量,共同促進生產經營目標任務的全面完成。堅持黨管一切,發揮黨委統籌全局的作用;夯實基礎根本,發揮組織戰斗的堡壘作用;做到以上率下,發揮領導干部的頭雁作用;堅持榜樣引路,發揮黨員先鋒的模范作用;凝聚全員智慧,發揮點線面整體聯動作用。
實現中華民族偉大復興的中國夢,必須弘揚中國精神;實現五糧液集團公司千億目標和世界500強之夢,必須弘揚五糧液精神。在2018年這個特殊的年份里,五糧液為弘揚五糧液精神,助力“二次創業”已做好了籌劃。
第一要堅持并發揚“堅守初心、求真務實,創新求進、永爭第一”的企業精神,使之成為五糧液“二次創業”的精神指引和精神支柱。第二要將企業精神化為實踐,并弘揚和傳播五糧液的企業文化和企業精神。為此,五糧液集團公司黨委成立了五糧液集團黨建文化中心,共有黨建文化展示廳、黨員教育培訓廳、黨員電教室3個功能廳。該中心作為五糧液及周邊黨員教育學習基地,將充分發揮黨建教育功能,為五糧液及周邊企業培養優秀合格的黨員的同時,也為五糧液的企業文化和企業精神起了很好的宣傳和推動作用。
“今天的中國,今天的五糧液,正處在一個嶄新的時代,挑戰與機遇并存,改革與創新同步。讓我們緊密團結在以習近平總書記為核心的黨中央周圍,堅持對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當,當好改革發展排頭兵、創新發展先行者,努力創造無愧于時代、無愧于人民、無愧于歷史的新業績,迎接新未來。”李曙光說。