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茅臺歷史上又迎來了一個“雙料”董事長。

5月10日晚9時許，貴州茅臺（600519）發布《關于控股股東董事長、法定代表人變更的公告》稱，5月10日，茅臺集團接到通知，根據貴州省人民政府、貴州省國資委有關文件，經茅臺集團2018年度第三次董事會會議審議決定：袁仁國同志不再擔任茅臺集團董事長、董事、法定代表人及董事會相關職務；李保芳同志任茅臺集團董事長、法定代表人及董事會相關職務。

同一時間，貴州茅臺還發布了《茅臺酒股份公司第二屆董事會2018年度第三次會議決議公告》稱，茅臺酒股份公司5月9日召開會議，選舉李保芳為茅臺酒股份公司董事長、董事會戰略委員會主任委員；袁仁國不再擔任茅臺酒股份公司董事長、董事及董事會相關職務。會議以6票同意，0票發對，0票棄權通過。

至此，李保芳身兼五大要職，就任茅臺集團黨委書記、董事長、總經理，茅臺股份公司董事長、總經理（代行職責）。茅臺進入“李保芳時代”已全面落地。

茅臺前所未有的“身兼五職”

5月6日這天，中共貴州省委常委、組織部長李邑飛在茅臺酒廠中層干部大會上宣布貴州省委決定：提名茅臺集團黨委書記、總經理李保芳同志為茅臺集團董事長人選，董事長職務任免需按有關法律程序辦理。袁仁國同志不再擔任茅臺集團董事長職務。

此舉拉開了茅臺緊急“換帥”的序幕。而在業內人士看到，李保芳當前的“身兼五職”，特別是集茅臺集團和股份公司董事長、總經理于一身，這在茅臺的發展歷史上，堪稱前所未有的先例。

從整個行業來看，白酒上市公司里，集團董事長、總經理與股份公司董事長、總經理都是分設的，這也符合《公司法》中決策層和執行層分離的要求。

不過，有行業人士告訴《華夏酒報》記者，這屬于過渡期情況，未來還將走董事長和總經理分設的路線。茅臺股份公司總經理職務自劉自力卸任后，本來就是長期空缺狀態，未來不排除有年富力強的候選人補位進來。由此，誰是茅臺股僅份公司總經理的話題，也普遍引起業內關注。

但無論是誰來執行，都不能掩蓋李保芳主政的色彩。茅臺集團“換帥”的第二天，茅臺醬香型酒公司發布了關于對違約經銷商的通報，有17家經銷商違約被重罰，十多名省區經理被罰款。重拳出擊的背后，顯現了李保芳劍指渠道精細化和注重管理秩序的風格，其“鐵腕”可見一斑。

李保芳鐵腕和茅臺實力

不到一周的時間，白酒老大完成換帥，行業江湖不免風起云涌。茅臺的動作之快、行事之秘，都讓業界驚嘆。至今，還沒有一家媒體能夠采訪上新帥李保芳。

茅臺的新時代來了，登上巔峰的李保芳到底是什么面目？

回首兩年零9個月前，李保芳是貴州省經濟和信息化委員會黨委書記、主任，主管經濟的背景很明顯。其職業履歷還包括地方政府、大型國有企業，具有多層級、多崗位的經驗，這些多年的經濟部門主管的歷練，培養了他出色的宏觀視野以及嚴謹、務實的管理風格。

他入職茅臺集團兩年多以來，工作成績備受稱道。在茅臺集團黨委書記、總經理、貴州茅臺酒股份有限公司代總經理任上，李保芳與經營班子一道，帶領茅臺從持續多年的行業低迷中率先回暖、逆勢上揚、一騎絕塵，成就“茅臺現象”。

李保芳大刀闊斧的改革、身體力行的作風，令業界耳目一新。李保芳在銷售體系的全面革新、茅臺酒和茅臺系列酒雙輪驅動格局的構建、海外市場的積極推動、品牌內涵的大幅提升、與同行之間“競合發展”、對地方產業、地方經濟的責任擔當等方面的舉措與推動，都有目共睹。

茅臺官微曾發文對上述幾點頻頻稱道。另外，還特別提到，在李保芳的推動下，茅臺黨建工作與企業治理能力亦獲大幅提升。

茅臺集團黨委堅持全面從嚴要求，黨的建設不斷取得新進展、新成效，成功提高到了一個新水平，責任落實更嚴，干部隊伍更優，政治生態更好。

2015年茅臺首度引入精細管理，力求搭建一流企業管控機制，其對集團管控能力的強化、對深入調研的強調，也給同業帶來新的風氣。

過去兩年來，茅臺對已有的商品品類大做減法，供應鏈管理全面升級，全面引入危機管控，茅臺黨建工作亦成為創新典范，令企業軟實力有更大提升。

在總經理任上已為茅臺作出如此卓越貢獻的李保芳，主政必然會全力主導茅臺發展，“千億目標”、“國際化”均將大步提速。同時，《華夏酒報》記者發現，李保芳在公眾面前多展現親民的一面，但其“鐵腕”的工作作風，最不應被忽視。而這種領軍人風格預示著，被其全面執掌下的茅臺，在對內秩序管理和對外打開局面上，將有數十年之未有大變局。

李保芳的“鐵腕”，將會在多大程度上轉化為茅臺的實力？我們只管拭目以待。